Bewerbungsfrist: 31.10.2018 http://www.caritas.de/NIX13

Führungskraft / Leitung

Stellvertretende Pflegedienstleitung / WBL

Der Caritasverband für die Region Düren-Jülich e.V. liegt verkehrsgünstig zwischen den Ballungsräumen Köln und Aachen. Er engagiert sich mit seinen rund 1.100 Beschäftigten in verschiedenen sozialen Tätigkeitsfeldern. Mit ca. 40 Einrichtungen und Diensten im Kreis Düren ist er einer der größten Arbeitgeber der Region und mit seinen ambulanten, teil- und vollstationären Angeboten Marktführer im Bereich der Pflege.

Der Fachbereich Wohnen im Alter und der Fachbereich Tagespflege umfasst fünf Alten- und Pflegezentren mit ca. 480 vollstationären Pflegeplätzen, neun Tagespflegeeinrichtungen für über 150 Gäste und 25 Seniorenwohnungen mit Service.

Wir besetzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Alten- und Pflegezentrum St. Nikolaus in Düren folgende Position:

Stellvertretende Pflegedienstleitung/ WBL  in Vollzeit  



Ihre Aufgaben

  • Leitung und Koordination von mehreren Wohnbereichen
  • Verantwortliche Mitarbeit im Leitungsteam der Einrichtung
  • Dienstplanung, Dienst- und Fachaufsicht der unterstellten Mitarbeitenden
  • Steuerung und Controlling von Pflege- und Betreuungsqualität

Wir erwarten

Ihr fachliches Profil

  • Qualifizierung zur Leitung einer Funktionseinheit in einer Pflegeeinrichtung, z.B. Pflegemanagementstudium, Weiterbildung zur Pflegedienstleitung, Wohnbereichsleitung oder als Fachwirtin oder Fachwirt im Gesundheitswesen
  • praktische Berufserfahrung als Pflegefachkraft, Erfahrung in der Leitung von Mitarbeitenden und in der Durchführung und Steuerung konzeptioneller Arbeit
  • Zusatzqualifikationen im Bereich Gerontopsychiatrie oder Palliative Pflege sind wünschenswert oder können erworben werden
  • Kenntnisse im Qualitätsmanagement und versierte PC-Kenntnisse in der Anwendung von MS-Office 

Ihr persönliches Profil

  • innovative, zuverlässige und durchsetzungsfähige Persönlichkeit, die sich durch einen strukturierten und zielführenden Arbeitsstil auszeichnet
  • entscheidungs- und kooperationsfähige Leitungskraft, die Mitarbeitende motiviert, fördert und führt
  • Verbundenheit mit dem Leitbild des Caritasverbandes für die die Region Düren Jülich e.V. und seinen Zielen und christliche Konfessionszugehörigkeit

Wir bieten

  • gezielte Einarbeitung und kontinuierliche Begleitung
  • Möglichkeit zur beruflichen Fort- und Weiterbildung, berufliche Aufstiegsmöglichkeiten
  • ein hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit
  • Vergütung nach AVR mit Sozialleistungen wie kirchliche Zusatzversorgung (KZVK-Betriebsrente) sowie tariflich vereinbarten Sonderleistungen (Jahressonderzahlungen)
  • Berufserfahrung wird bei der tariflichen Eingruppierung berücksichtigt
  • Kosten, die aus dem Stellenwechsel entstehen, können ggf. übernommen werden

Weitere Angaben

Falls wir Ihr Interesse wecken, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen bis zum 31.10.2018 per Post oder per E-Mail.

 

Arbeitsfeld 1

  • Alte Menschen, Pflege

Arbeitsfeld 2

  • Personal und Organisation

Funktion

  • Führungskraft / Leitung

Beschäftigungsdauer

  • befristet

Beschäftigungsumfang

  • Vollzeit

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