Stellenangebot 52351 Düren

Koordinator/in für Hauswirtschaft und Wohnqualität

Wir besetzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unserem Team des Fachbereich Wohnen im Alter und Tagespflegen die Stabsstelle der/des Koordinators/in für Hauswirtschaft und Wohnqualität

Fachkraft | unbefristet | Teilzeit | Vollzeit

Bewerbungsfrist

05.06.2026

http://www.caritasverband-dueren.de/M29V5

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Der Caritasverband für die Region Düren-Jülich e.V. engagiert sich mit seinen rund 1.100 Beschäftigten in verschiedenen sozialen Tätigkeitsfeldern. Mit ca. 40 Einrichtungen und Diensten im Kreis Düren ist er einer der größten Arbeitgeber der Region und mit seinen ambulanten, teil- und vollstationären Angeboten Marktführer im Bereich der Pflege.

Die Fachbereiche Wohnen im Alter und Tagespflege umfassen sieben Alten- und Pflegezentren, zehn Tagespflegeeinrichtungen und Seniorenwohnungen mit Service.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzen wir in unserem Team des Fachbereichs Wohnen im Alter folgende Stabsstelle:

Koordinator/in für Hauswirtschaft und Wohnqualität

(m/w/d) in Teilzeit / Vollzeit

Das sind Ihre Tätigkeiten

Koordination und Weiterentwicklung der Hauswirtschaft in den sieben Alten- und Pflegezentren in Abstimmung mit der Fachbereichsleitung und den jeweiligen Hausleitungen,
Die Sicherstellung eines funktionalen und ästhetisch ansprechenden Designs der Alten- und Pflegezentren unter Berücksichtigung der Bewohnerbedürfnisse,
Sicherung, Koordination und Controlling der hauswirtschaftlichen Bereiche,
Schulung, Anweisung und Hilfestellung bei der Anleitung der hauswirtschaftlichen Kräfte (unterstützend zu den Hauswirtschaftsleitungen der Einrichtungen),
Mitwirkung bei der Entwicklung von Dokumenten und Hygienerichtlinien sowie aller gesetzlichen Rahmenbedingungen in der Hauswirtschaft,
Durchführung und Auswertung von internen Audits,
Nahe Zusammenarbeit mit dem Qualitätsmanagement des Fachbereiches und des Caritasverbandes

Wir wünschen uns

Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Hauswirtschaft
Abgeschlossenes Studium in Hotelmanagement, Servicemanagement oder Dienstleistungsmanagement bzw. eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung sowie Erfahrung in der Schulung und Einweisung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
Fundierte Kenntnisse im Hygiene‐ und Lebensmittelrecht
Interesse und Freude an der Betreuung von älteren Menschen
Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität im Alltag
Freundliche, engagierte und aufgeschlossene Persönlichkeit
Teamorientiertes Denken und Handeln
Selbstständige Arbeitsweise
Identifikation mit den Zielen und Werten unseres Caritasverbandes

Darauf können Sie sich freuen

Attraktive Vergütung: Bezahlung nach AVR-Tarif der Caritas.
Zusatzleistungen: Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (KZVK), Sozial- sowie Kinderzulagen.
Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, maximal 5-Tage-Woche und verlässliche Dienstplanung.
Entwicklungschancen: Breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen zur persönlichen und fachlichen Entfaltung.
Dienstgemeinschaft: Ein buntes, respektvolles Team, das Vielfalt und gemeinsame Werte lebt.
Gezielte Einarbeitung und kontinuierliche Begleitung

Weitere Angaben

Falls wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen online, per Post oder per E-Mail. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an Frau Verena Schnitzler.

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